Mediação Técnica de Conflitos Societários
Benefícios e Vantagens:
- Restabelecer um clima de harmonia, autoconfiança e respeito entre os sócios;
- Harmonizar as relações dos sócios / gestores / funcionários frente aos objetivos do negócio;
- Resgatar e consolidar uma postura proativa com foco no negócio e não nas pessoas.
Etapas:
- Promover oitivas preliminares dos sócios;
- Identificar os pontos controversos;
- Identificar objetivos concretos x objetivos difusos;
- Segregar os pontos críticos;
- Buscar desconstruir as posições e realçar as virtudes;
- Identificar o potencial, virtudes e fragilidades.
